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北京大学医学部2019年招聘应届毕业生(含博士后)公告

一、招聘基本条件

1、普通高等学校全日制统招统分应届毕业生、2019年出站博士后;

2、思想进步,遵纪守法,为人正派,成绩优良,经历中无不良记录,无弄虚作假,具有良好的学术道德、团队合作意识和职业精神,责任心强,有较强的沟通管理、逻辑思维能力,勇于创新;

3、应届毕业生能?#25442;?#24471;2019年毕业证书、学位证书,本科生应通过全国大学英语四级考试或达到参考分数线,博士后能2019年出站派遣;

4、身心健康,适应岗位需要;

5、不超过毕业生在京落户的限制年龄。

二、招聘流程

1、应聘者按要求将应聘材料发?#26009;?#24212;的招聘电子邮箱;

2、对招聘单位初筛通过者进行面试;

3、面试通过人员,由招聘单位?#20113;?#24605;想政治表现、道德?#20998;?#31561;进行综合考察;

4、体检;

5、医学部审批;

6、公示拟聘用人员;

7、收取《就业推荐表》;

8、签订《毕业生就业协议书》。

三、招聘材料

1、个人简历:应包括自高中开始至今不间断的学习、工作经历;

2、所从事过的教学、科研工作业绩及获奖等内容;

3、联系方式及近期免冠照片;

4、邮件主题请标明“姓名-毕业学校-所学专业-学历-拟聘岗位-高校人才网”;

5、其它材料请按各招聘单位要求。

四、2019年北京大学医学部应届毕业生(含博士后)招聘岗位

1、教师岗位;

2、教辅岗位;

3、辅导员岗位。

20181219

附件1教师岗位.pdf

附件2教辅岗.pdf

附件3辅导员岗位.pdf

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来源:

http://rsc.bjmu.edu.cn/zpxx/201110.htm

 

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重要风险提示:如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取?#33322;稹?#20445;证金、体检?#36873;?#26448;料?#36873;?#25104;本费,或指定医院体检等,求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收?#30740;?#21487;证明材料,若无法提供相关证明,请求职者提高警惕,有可能属于诈骗或违规行为。
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