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南方科技大学生物系Peter Pimpl课题组2019年高薪招聘博士后

  • 发布时间:2019-03-29
  • 截止日期?#21512;?#35265;正文
  • 所属省份广东
  • 工作地点深圳
  • 栏目分类广东高校
  • 招聘人数:2名
  • 报名方式:电子?#22987;?/li>
  • 需求学科(供参考)生物学

一、PI简介

1997年获德国哥廷根大学硕士,2001年获哥廷根大学博士。之后在英国利兹大学从事博士后研究。2003年开始在德国蒂宾根大学担任研究组长,从事独立研究工作。20176月加入南方科技大学任长聘副教授(Associate Professor with Tenure)。

二、课题组简介

Peter Pimpl课题组集中于植物内膜系统中蛋白质分泌和转运过程中的分子表征的研究,将分子生物学、生物化学以及当下最先进的活细胞?#19978;?#32467;合起来,破译复杂的蛋?#33258;?#36755;网络,致力于开发能够利用于生产?#23548;南?#32990;工程的方法。近年来Peter Pimpl已经在Nature CommunicationsPlant CellNature Plants等国际主流刊物发表20多篇高水平学术论文。实验室现拟招聘2名博士后研究人员,?#38431;行?#36259;的科研人员加盟。

工作地点:深圳市南山区南方科技大学

三、岗位要求

1.基本条件:

1)已经(或即将)取得生物学相关专业博士学位,具有植物分子与细胞生物学研究背景者优先;

2)热爱科研、具有高度的主动性、勤奋努力、有团队合作精神;具有一定的独立研究能力;

3)具有扎实的科研训练,良好的理论背景与动手能力;有高水平研究论文者优先;

4)英语听说读写熟练,能完成研究论文的写作。

2.岗位目标与职责:

1)相对独立地完?#19978;?#20851;方向的课题研究,发表高水平学术论文;

2)协助PI指导低年级研究生的训练与培养。

3.年龄&毕业年限限制:

依据最新发布的《国务院办公厅关于改革完善博士后制度的意见》规定,博士后入站必须满足?#25945;?#30828;性规定:135周岁以下;2)获得博士学位一般不超过3年。

四、聘任期间的待遇

1.薪资待遇?#28023;?#24180;薪33-40万左右)

1)每月由学校发放博士后研究人员基本工资8000元,住房补贴2800元(备注:学校每月8000元基本工资部分需缴纳五险一金,8000元基本工资和2800元住房补贴部分需扣少量税,其余薪金构成都是免税的。)

2)入站后深圳市政府一次性发放18万元博士后津贴(免税),中期考核后再发放18万元(备注:a)成功办理入站?#20013;?#21518;做开题报告,开题报告通过后一次性发放18万;b)通过中期考核后再一次性发放18万,中期考核取决于是否?#38505;?#24320;展了合作导师?#25165;?#30340;工作,由合作导师决定是否通过)

3)餐补,高温补贴和过节费等,每年约1万余元(其中餐补、过节费部分需扣少量税)

4)另外,对于深圳?#34892;?#24341;进的人才,还可以申请深圳市给予新引进人才的一次性租房和生活补贴3万元(免税),相当于两年在站期间额外补助1.5万元/年。

5)特别优秀者可以申请校长卓越博士后,年薪40万左右;

2.福利待遇

1)享受医疗保险、养老保险、工伤保险等基本社会保险;

2)享受过节?#36873;?#39184;补、免费体检、工会等福利待遇;

3)提供良好的办公条件和租房补贴;

4)符合深圳市?#20857;?#35745;划的人才,课题组协助申请相关补贴;

5)可以申请深圳户口,解决子女入托问题。

3.其他支持

1)课题组全力支持博士后作为负责人申请博士后科学基金、国家自然科学基金(青年和面上项目)以及广东省和深圳市的各级课题;

2)具有海外留学经历或者拥有国外博士学位者,可参照深圳市高层次专业人才"认定标准申请"?#20857;?#35745;划人才",有160万的奖励津贴(分5年发放,免税);

3)应届或新近毕业的优秀博士,根据全国博士后管委会印发的《博士后创新人才支持计划》,申请获得"博新计划"支持的博士后,可获得国家给予每人两年60万元的资助(其中40万元为博士后日常经费,20万元为博士后科学基金)。具体申请条件和申报流程等参见"全国博士后管委会关于做好2019年度博士后创新人才支持计划实施工作的通知"

备注:应届或新近博士:2019年度应届毕业生或者获得博士学位3年以内的全日制博士。

4.职业前景:

1)工作表现优异且符合条件者,于聘期期满后可聘为研究助理教授以上岗位;

2)博士后出站选择留(来)深从事科研工作,且与本市企事业单位签订3年以上劳动(聘用)合同,深圳市政府给予每人30万元的科研启动经费;

3)依据自身符?#31995;?#26465;件,可申请"深圳市?#20857;?#35745;划C类人才"或者"深圳市后备级人才",享受5160万的奖励津贴(免税)。

备注:"?#20857;?#35745;划C类人才""深圳市后备级人才"的认定,可参照深圳市人力资?#26149;?#31038;会保障?#32844;?#24067;的"深圳市海外高层次人才""深圳市高层次专业人才"认定标准。a)一般要求与本市企事业单位签订3年以上劳动(聘用)合同;b"?#20857;?#35745;划C类人才"要求海外经历+3JCR一区的文章;c"后备级人才"要求获得国家自然科学基金或者中国博士后科学基金,且完成结题,或者出站留深工作3年后?#37096;?#30003;请。

五、应聘方式

所需材料:

1)详细英文简历(CV),包括:出生年月、从大学起教育背景、工作经历、科研成果、通讯地址及联系电话等,并附近照

2)?#20174;?#26412;人学术水平的代表性成果(代表?#26376;?#25991;、获奖情况、主要承担课题情况、以及未来研究计划等;)

32封推荐信及推荐人?#21335;?#32454;联系方式

联系方式:

有意向者请将上述材料发至:[email protected]并抄送[email protected]

?#22987;?#26631;题请注明:Postdoc Position+英文全名。若初审通过,将在近期?#25165;?#38754;试,本招聘在职位招满前?#34892;В?#30003;请人的材料信息将?#32454;?#20445;密。

 

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